上市公司顯著減薪提示應(yīng)屆生調(diào)整起薪預(yù)期
    2008-10-31    作者:田棟棟 韓妹    來源:中國青年報(bào)

    滬深兩市268家上市公司現(xiàn)金流量表中“支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金”
    同比出現(xiàn)負(fù)增長,占16.6%。“降薪榜”排名前十位的公司,降幅都在70%以上

    次貸危機(jī)就像一場不期而至的秋雨,將全世界的人澆了個(gè)透心涼。
    全球性裁員已成金融危機(jī)擴(kuò)大化的又一波浪潮。美國勞工統(tǒng)計(jì)局8月22日公布月度數(shù)據(jù)顯示,2008年前7個(gè)月,美國企業(yè)累計(jì)裁員次數(shù)達(dá)到10770次,初次申請失業(yè)救濟(jì)人數(shù)超過110萬人。9月份美國失業(yè)率已達(dá)6.1%,在過去的九個(gè)月中增長了1.4個(gè)百分點(diǎn)。據(jù)英國《金融時(shí)報(bào)》中文網(wǎng)10月15日報(bào)道,英國失業(yè)率單月上升0.5%,已達(dá)5.7%,創(chuàng)下17年來最大單月升幅。
    10月27日,國家人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人尹成基說,9月底全國城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員830萬人,登記失業(yè)率為4%,盡管明顯低于美、英等國,但是全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)使就業(yè)低迷成了一個(gè)嚴(yán)峻現(xiàn)實(shí),中國也不能幸免。
    中國青少年研究中心日前發(fā)布的《中國青年權(quán)益狀況報(bào)告》顯示,我國高校畢業(yè)生待業(yè)率已達(dá)到15%左右,遠(yuǎn)高于社會平均失業(yè)率。不管怎么說,對于面臨就業(yè)的2009屆大學(xué)畢業(yè)生來說,形勢更加嚴(yán)峻。
    首先,工作機(jī)會在減少。以房地產(chǎn)業(yè)為例,中華英才網(wǎng)9月16日發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,房地產(chǎn)業(yè)對2007屆畢業(yè)生總就業(yè)率的貢獻(xiàn)達(dá)28.9%。而今,受到經(jīng)濟(jì)低迷的影響,各大房地產(chǎn)企業(yè)紛紛減少應(yīng)屆生招聘。前程無憂網(wǎng)站的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,房地產(chǎn)業(yè)招聘人數(shù)三季度比二季度下降了6%左右。有的房地產(chǎn)精英企業(yè)直接取消了從8月初至12月底的招聘計(jì)劃。其他行業(yè)也在縮減招聘規(guī)模。據(jù)《勞動(dòng)報(bào)》10月24日的報(bào)道,三季度以來金融、汽車、制造行業(yè)對外發(fā)布的職位數(shù)與去年同期相比,均出現(xiàn)大幅縮水,只有去年的88%。在銀行業(yè)方面,除一家總部在香港的外資銀行外,幾乎沒有其他銀行公布新的中高層職位招聘計(jì)劃。
    其次,在職者的待遇開始走低。據(jù)中國發(fā)展門戶網(wǎng)9月7日報(bào)道,截至8月30日,滬深兩市1619家上市公司中有268家上市公司現(xiàn)金流量表中的“支付給職工及為職工支付的現(xiàn)金”同比出現(xiàn)負(fù)增長,占16.6%。“降薪榜”排名前十位的公司,降幅都在70%以上。有經(jīng)驗(yàn)有業(yè)績的員工尚且如此,沒有經(jīng)驗(yàn)、毫無業(yè)績可言的應(yīng)屆生進(jìn)入這些公司,待遇更不容樂觀。
    再次,危機(jī)中的形勢使職業(yè)前景暗淡。人民大學(xué)的小孫同學(xué)告訴記者:“這幾年就業(yè)最好的行業(yè)無非就是建筑業(yè)、化工業(yè)、IT業(yè)以及金融業(yè),可現(xiàn)在它們一個(gè)個(gè)突然進(jìn)了了降薪榜前十位,變化太快了,F(xiàn)在看來有前景的行業(yè)說不定什么時(shí)候就成了夕陽產(chǎn)業(yè)了。我現(xiàn)在最大的困惑就是看不清行業(yè)的發(fā)展前景,我可不想等到就業(yè)之后行情大變,還得二次就業(yè)就慘了。”
    經(jīng)濟(jì)危機(jī)最大的破壞力不在于它使多少企業(yè)倒閉、多少工人失業(yè),而在于它在人們心中造成的恐慌,恐慌之下,人們會有一些不理智的行為,導(dǎo)致危機(jī)愈演愈烈。
    應(yīng)屆畢業(yè)生要想順利過“冬”,首先還得在心態(tài)上下功夫,積極地看待就業(yè)形勢,克服恐慌和焦躁的心理,不要總擔(dān)心自己找不到工作,要把有限的時(shí)間用在準(zhǔn)備簡歷和面試、提高競爭力上。
    其次,把握住各種機(jī)會。高級職業(yè)指導(dǎo)師毛勇杰日前在接受采訪時(shí)說,2009屆畢業(yè)生就業(yè)機(jī)會將有兩個(gè)高峰,一是在每年11月份,今年可能提前到10月下旬,還有一個(gè)就是在春節(jié)開學(xué)后的第3周、第4周。畢業(yè)生一定要對就業(yè)環(huán)境有冷靜客觀認(rèn)識,對自己有合理定位,把握機(jī)會要果斷。過多猶豫、計(jì)較的心態(tài),2009屆畢業(yè)生尤其要不得。他建議畢業(yè)生要把握好求職節(jié)奏。
    高校畢業(yè)生還應(yīng)降低自己的心理預(yù)期,不要總想非“月薪上萬”的工作不要。如果眼里只有這樣的工作,會錯(cuò)過很多不錯(cuò)的機(jī)會。除此之外,高校畢業(yè)生不要只把眼光放在大城市,這樣的地方競爭太激烈,一些中小城市也擁有很好的發(fā)展前景,人才需求量很大。既然當(dāng)前面臨最主要的問題是找份工作,那就不如現(xiàn)實(shí)一點(diǎn),降低自己的工作預(yù)期,先養(yǎng)活自己再說。

  相關(guān)稿件
· “保價(jià)止損” 上市公司限產(chǎn)應(yīng)對需求萎縮 2008-10-30
· 中國軍工上市公司業(yè)績表現(xiàn)呈現(xiàn)三大特點(diǎn) 2008-10-29
· 深交所23日發(fā)布上市公司股東管理新舉措 2008-10-27
· 政策利好難抵上市公司三季報(bào)業(yè)績下滑預(yù)期 2008-10-24
· 多家海外上市公司遭遇困境 2008-10-24