基金經(jīng)理“一管多”，在基金業(yè)已是習以為常的事，記者注意到，近期這一現(xiàn)象愈發(fā)嚴重，目前有逾四成基金經(jīng)理同時管理兩只及以上基金。
　　據(jù)Wind資訊數(shù)據(jù)統(tǒng)計，目前在職的基金經(jīng)理共955人，其中僅管理一只基金的有311人，管理兩只以上(分級基金分開統(tǒng)計)基金的有644人，占比達67.43%，管理3只以上基金的至少有421人，占比為44.08%。即使考慮分級基金合并計算情況，也有逾四成基金經(jīng)理屬于“一管多”行列。
　　統(tǒng)計顯示，955人中，華安基金的張晟剛同時管理的基金數(shù)量最多，達17只，若按分級基金合并計算，也有10只，且全部是固定收益類基金。緊隨其后的申萬菱信張少華、易方達石大懌、華安基金賀濤和天弘基金陳鋼均同時管理16只基金，若按分級基金合并計算，也分別管理9只、8只、9只和7只。
　　業(yè)內人士認為，新基金迅猛發(fā)行、基金經(jīng)理頻頻離職，是基金經(jīng)理“一管多”的原因之一，但根本原因是基金公司近些年疏于自身的人才培養(yǎng)，過分傾向于從外部“挖墻腳”填補人才缺口，導致基金經(jīng)理明顯匱乏。(摘自《證券日報》)