職業(yè)態(tài)度漸成企業(yè)用人新標(biāo)準(zhǔn)
    2007-11-16    譚飛 李明心    來(lái)源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)
  本報(bào)訊 日前在蘭州高新人才市場(chǎng)舉行的開(kāi)發(fā)西部全國(guó)范圍人才招聘大會(huì)出現(xiàn)新特點(diǎn),職業(yè)態(tài)度已經(jīng)成為越來(lái)越多用人單位招聘人才的重要標(biāo)準(zhǔn),很多時(shí)候甚至已經(jīng)超過(guò)對(duì)學(xué)歷的重視程度。
  業(yè)內(nèi)人士介紹,職業(yè)態(tài)度是一個(gè)綜合的概念,包括一個(gè)人的求職動(dòng)機(jī)、自我的職業(yè)定位、職業(yè)忠誠(chéng)度以及認(rèn)真自覺(jué)工作,進(jìn)而達(dá)成工作目標(biāo)的態(tài)度和責(zé)任心。從職業(yè)態(tài)度成為求職要素之一,可以解讀出人才市場(chǎng)釋放出的三大信號(hào):一是就業(yè)市場(chǎng)正在逐漸趨向成熟。從過(guò)去的看重一張紙——畢業(yè)文憑,到看重實(shí)際工作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),再到看重職業(yè)態(tài)度。
  第二,誠(chéng)信正在成為就業(yè)市場(chǎng)的新追求。不少企業(yè)之所以將職業(yè)態(tài)度列為選擇人才的重要標(biāo)準(zhǔn),其背后是近年來(lái)愈演愈烈的人才跳槽現(xiàn)象。人才跳槽一方面使勞動(dòng)力要素的配置更趨向合理、效益最大化,另一方面,過(guò)度跳槽也在一定程度上加重了社會(huì)誠(chéng)信意識(shí)的缺失。
  第三,職業(yè)定位和職業(yè)規(guī)劃的重要性正日益凸顯。職業(yè)態(tài)度與求職者的職業(yè)定位和職業(yè)規(guī)劃密切相關(guān)。從剛踏出校門(mén)求職的大中專學(xué)生,到游弋于就業(yè)邊緣的社會(huì)人,明晰自己的職業(yè)定位,做好自己的職業(yè)規(guī)劃是求職者能夠擺脫就業(yè)苦惱,實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)必須要做好的重要功課。
  但是,做好這一功課并非求職者一方面的責(zé)任,學(xué)校加強(qiáng)對(duì)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的指導(dǎo),家庭培育孩子更富有責(zé)任心和具備認(rèn)真的職業(yè)態(tài)度,社會(huì)呼喚對(duì)職業(yè)態(tài)度和誠(chéng)信意識(shí)的重視,政府及時(shí)調(diào)整就業(yè)指導(dǎo)方針,發(fā)出市場(chǎng)需求變化的信號(hào),這些要素同樣也一個(gè)都不能少。
  就業(yè)是民生之本。在當(dāng)前就業(yè)壓力仍然較大的背景下,及時(shí)關(guān)注就業(yè)市場(chǎng)發(fā)生的變化,準(zhǔn)確發(fā)出就業(yè)市場(chǎng)的種種新信號(hào),社會(huì)各個(gè)方面不斷根據(jù)市場(chǎng)的變化加快調(diào)整,這些對(duì)構(gòu)建一個(gè)充分就業(yè)的社會(huì)都至關(guān)重要。
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