德意志銀行監(jiān)事會(huì)成員維爾納·文寧說，這家銀行應(yīng)該設(shè)定最高薪酬限額，沒有必要向高級(jí)主管支付數(shù)以千萬歐元計(jì)薪酬。
　　作為德國(guó)最大銀行20人監(jiān)事會(huì)的成員，路透社15日?qǐng)?bào)道，文寧的觀點(diǎn)可望加劇這家銀行內(nèi)部的辯論，即如何在經(jīng)濟(jì)下行階段調(diào)整薪酬政策，同時(shí)以具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬留住高管。
　　文寧認(rèn)定，投資銀行業(yè)如今整體“縮水”，足以降低高管在不同銀行之間“跳槽”的可能性，減少高管薪酬因而相對(duì)容易一些，因?yàn)椤皼]有任何經(jīng)理、沒有任何投資銀行家需要數(shù)以千萬歐元計(jì)的酬勞�！�