長(zhǎng)三角攬存亂象:存款千萬(wàn)可提供銀行工作
2011-07-06   作者:  來(lái)源:21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道
 
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    考核的半年時(shí)點(diǎn)雖然過(guò)了,攬存的重壓卻依然在延續(xù)。溫州甌海農(nóng)村合作銀行(下稱“甌海農(nóng)合行”)將軍支行的潘行長(zhǎng),成了銀行系統(tǒng)攬存群體中一個(gè)典型的“出線者”。
  事情發(fā)生在銀行存款半年時(shí)點(diǎn)考核的最后一天,6月30日下午,張小姐收到了一條短信:“尊敬的客戶,將軍支行7月1日起推出‘存款加送獎(jiǎng)金活動(dòng)’:儲(chǔ)蓄20萬(wàn)元加送1200元獎(jiǎng)金,儲(chǔ)蓄50萬(wàn)元加送5000元獎(jiǎng)金,存款越多,獎(jiǎng)金越高!詳情咨詢潘行長(zhǎng)熱線!
  攬存短信群發(fā)后,次日下午3點(diǎn),溫州銀監(jiān)局召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì),宣布潘行長(zhǎng)被免職處理。
  多位銀行業(yè)人士認(rèn)為,監(jiān)管部門此次快速而嚴(yán)厲的處理,在于對(duì)行業(yè)的震懾作用。實(shí)際上,即便在日均存貸比考核推行后,銀行員工的攬存壓力也未見(jiàn)減小,攬存形同一條絞索,被套住的不僅是銀行員工,也正不斷向客戶勒緊。

  從重從快處理

  記者根據(jù)“潘行長(zhǎng)熱線”聯(lián)系上了這位潘行長(zhǎng),對(duì)方不愿意深談免職一事,稱若想了解情況就聯(lián)系總行。電話里,潘語(yǔ)氣淡定,“是否被免職,這些情況跟上級(jí)說(shuō)的是一致的!
  這是一條群發(fā)信息,收到的不僅是張小姐一人,幾乎跟該行有業(yè)務(wù)往來(lái)的客戶均有。當(dāng)天,信息即被人公布在當(dāng)?shù)氐木W(wǎng)站上。
  當(dāng)?shù)劂y監(jiān)系統(tǒng)人士看到后,馬上聯(lián)系甌海農(nóng)合行督辦,并連夜核實(shí)。次日,派出檢查組實(shí)地檢查,經(jīng)確認(rèn)后,立即責(zé)成該行對(duì)相關(guān)責(zé)任人員從重從快處理;當(dāng)天上午,這家銀行就召開(kāi)會(huì)議對(duì)將軍支行行長(zhǎng)作出了免職決定。
  7月1日下午3點(diǎn),溫州銀監(jiān)局向媒體召開(kāi)情況說(shuō)明會(huì)。該局辦公室主任黃宗華介紹,此事被網(wǎng)絡(luò)曝光后,該局當(dāng)即要求該行上級(jí)行領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)肅處理此事。
  另?yè)?jù)介紹,7月1日溫州銀監(jiān)局還召集溫州國(guó)有銀行、股份行、合作銀行三類銀行高管開(kāi)會(huì),要求各行認(rèn)真對(duì)待此事。
  溫州銀監(jiān)局稱,對(duì)于發(fā)現(xiàn)有違規(guī)行為的,將取消銀行高管的任職資格,同時(shí)限制銀行業(yè)務(wù)擴(kuò)展。不過(guò),“免職是銀行內(nèi)部做出的決定,并非銀監(jiān)系統(tǒng)!睖刂葶y監(jiān)局相關(guān)人士介紹。
  6月30日,溫州銀監(jiān)局剛發(fā)布《關(guān)于堅(jiān)決制止違規(guī)攬存行為的緊急通知》(下稱“《緊急通知》”),要求各銀行嚴(yán)格加強(qiáng)管理,避免出現(xiàn)違規(guī)攬存現(xiàn)象。沒(méi)想到當(dāng)天下午,潘行長(zhǎng)就有了此“挑釁”式的舉動(dòng)。
  “早上發(fā)禁令,下午越界——如果不是迫不得已,誰(shuí)會(huì)這么去做去拉存款?”這是銀行人士普遍的觀點(diǎn)。
  “攬儲(chǔ)是必須的,但是不能上臺(tái)面,這個(gè)處理也是中國(guó)特色!庇浾咴诋(dāng)?shù)匾痪W(wǎng)站上發(fā)現(xiàn),大多網(wǎng)友對(duì)此處罰表示“不公”,認(rèn)為銀行“買”存款、攬存送禮等是很普遍的事。
  按前述緊急通知要求,溫州區(qū)域內(nèi)各銀行不得設(shè)立存款單項(xiàng)考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法,不得將存款考核指標(biāo)與職工個(gè)人工資、獎(jiǎng)金、福利、行政職務(wù)安排掛鉤。對(duì)此,溫州一國(guó)有銀行員工認(rèn)為,這在實(shí)際操作中很難實(shí)現(xiàn)。
  銀行瘋狂拉存的另一原因,是銀監(jiān)部門今年6月開(kāi)始對(duì)銀行存貸比情況進(jìn)行日均監(jiān)管要求的倒逼,即要求存貸比日均不得高于75%。一些銀行的存貸比遠(yuǎn)高于75%,此前只要月末達(dá)標(biāo)即可,而現(xiàn)在他們則必須拼命拉存款來(lái)實(shí)現(xiàn)日均達(dá)標(biāo)。
  據(jù)記者連續(xù)數(shù)年觀察,考核壓力一年比一年沉重。
  李樸(化名)是長(zhǎng)三角區(qū)域內(nèi)一國(guó)有銀行的業(yè)務(wù)經(jīng)理,每年的攬存考核均是在上年額度上疊加500萬(wàn)、1000萬(wàn)不等!半m然銀監(jiān)會(huì)實(shí)行了日均存貸比考核,但就銀行員工來(lái)說(shuō),半年時(shí)點(diǎn)考核壓力比往年有過(guò)之而無(wú)不及。”
  外埠的資金搶奪同樣在加劇。以溫州為例,人行溫州中心支行的調(diào)查顯示,一季度末溫州企業(yè)運(yùn)營(yíng)資金構(gòu)成中,自有資金、銀行貸款、民間借貸的比例為56:28:16,民間借貸占比較去年同期提高了6個(gè)百分點(diǎn)。

  存款換崗位

  現(xiàn)在,銀行半年時(shí)點(diǎn)過(guò)了,一企業(yè)主電話里驚訝地說(shuō),資金回流后,他才從企業(yè)財(cái)務(wù)處了解到,月末出借親友用于一家企業(yè)歸還銀行貸款的1000萬(wàn)元,三天的收益就達(dá)到了30萬(wàn)。
  這比記者之前了解到的市場(chǎng)行情更高。之前記者調(diào)查,1000萬(wàn)出借一天一般為六七萬(wàn),三天約為12萬(wàn)。
  攬存形同一條絞索,被套住的不僅是銀行員工,而且不斷向客戶擴(kuò)延。要想從銀行貸款,就得對(duì)銀行存相關(guān)款指標(biāo)做出“貢獻(xiàn)”。
  溫州小企業(yè)主張海靜告訴記者,其位于溫州甌海大道的一套房子出售,買主需要按揭,便向區(qū)域內(nèi)的農(nóng)行某支行申請(qǐng)貸款。“銀行業(yè)務(wù)員要求買家買一公斤該行的黃金,不然就沒(méi)有錢貸!睆堈f(shuō),沒(méi)想到黃金也成了一種理財(cái)產(chǎn)品在銀行推銷了。
  另一名企業(yè)主張良方申請(qǐng)貸款則直接被“捆綁”攬存任務(wù)。銀行業(yè)務(wù)員稱,貸30萬(wàn)要拉存100萬(wàn)到200萬(wàn),否則貸款不予辦理。不僅如此,還得用貸款額的10%購(gòu)買基金。
  前述緊急通知規(guī)定,嚴(yán)禁以循環(huán)質(zhì)押、貸款返存、傭金和報(bào)銷費(fèi)用的方式爭(zhēng)攬存款,嚴(yán)禁通過(guò)借款企業(yè)、資金掮客等不正當(dāng)手段吸收存款,嚴(yán)禁壓?jiǎn)、壓票、制訂結(jié)算“土政策”、暫停網(wǎng)銀等強(qiáng)制或設(shè)限方式違規(guī)吸收存款,嚴(yán)禁通過(guò)返還費(fèi)用或贈(zèng)送實(shí)物等方式變相提高存款利率。
  為了達(dá)到考核線,各種結(jié)盟滋生。其中最為隱秘的,是銀行對(duì)國(guó)有企業(yè)、政府財(cái)政、事業(yè)單位賬戶的搶奪。
  “比如,有某機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)把單位的錢存入某銀行,數(shù)額過(guò)千萬(wàn)時(shí),就可安排一個(gè)職工去銀行上班,或者干脆不去上班,以此人的名義拿到高額工資!遍L(zhǎng)三角一政府部門人士透露。
  上文提到的某國(guó)有銀行業(yè)務(wù)經(jīng)理李樸,就是攀附著這一潛規(guī)則而生的一例。
  5年前,李樸入職銀行,此后她一直是當(dāng)?shù)厮阢y行系統(tǒng)的攬存大戶。每月,在別人為存款時(shí)點(diǎn)考核指標(biāo)奔忙的時(shí)候,她穩(wěn)拿超7億元存款額度,為同行艷羨。她因存款而獲得的年終獎(jiǎng)勵(lì),起碼在50萬(wàn)以上。
  支撐李樸業(yè)務(wù)的是隱落在她背后的政府財(cái)政賬戶,這一賬戶隨著背后人脈的起落而裂變。由于當(dāng)?shù)卣D財(cái)政賬戶,李的“蛋糕”被人分割。7億存款被“割”走了5億,“搶”走李樸財(cái)政戶頭超半存款的人則成了一名支行行長(zhǎng)。

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